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Organizzazione

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Social Elearning

La maggior parte dei sistemi e degli approcci di LMS attualmente cerca di riprodurre e rendere piu’ tecnologico l’approccio classico in Aula. La principale differenza e’ costituita dalla dislocazione geoterritoriale degli studenti e della possibilita’ di un apprendimento asincrono. Contestualmente osserviamo una rivoluzione in atto nei processi sociali dovuti ad un nuovo approccio alle informazioni. Gli [...]

Le carezze come elemento fondante per il benessere delle persone nelle organizzazioni

Nella vita professionale le persone non hanno solamente bisogno di evitare infortuni, incidenti e malattie ma, hanno come obiettivo quello di “stare bene”. In tal senso gli interventi relativi al miglioramento della sicurezza sul lavoro sono intimamente connessi a quelli che mirano al benessere e allo sviluppo del potenziale delle persone.

Salute, sicurezza e lavoro a videoterminale: il costo della fatica e il valore del benessere

La diffusione dei personal computer nelle case e negli uffici e il cambiamento dei contesti di lavoro ha portato ad una situazione in cui la quasi totalità delle persone passano diverse ore al giorno davanti ad un videoterminale: lo schermo di un PC è, insieme alla TV e al display dei telefonini, l’oggetto più guardato [...]

Il futuro del KM? Cultura e organizzazione

Dopo parecchi anni di sviluppo delle intranet e degli archivi elettronici come strumenti di gestione della conoscenza, occorre riflettere sui casi e sulle esperienze, per partire dagli esempi di successo e per evitare di ripetere gli errori. Quale è stato l’errore principale commesso dalle aziende e dai manager? Credere che il knowledge management fosse un [...]

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